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80后是啃老族的的主角,闪婚闪离的庞大队伍中,80后又荣登榜首,更兼没责任感、依赖性强、自私自利等致命缺点在网络的大力宣传下,80后的形象从没光明过。80后被独生子女政策愚弄,落得个骄生惯养的病根,成年后又被50后、60后的老板剥削,落得个能力低下、好高骛远的恶名,他们真的没理想没斗志吗?他们真的甘于被支配被奴役吗?
网络带给人们的信息只是片面的,只有走入这个群体的内心世界,才能真正了解他们心中的追求,我很兴幸参加了驾校的培训,认识了40多个80后。他们来自两种不同的文化层次,有高文化的大学生,有低文化的农民工。他们学车的目的很明确,就是想多掌握一门手艺,多一个出路。他们的个性张扬,感情坦诚,创业意识强,能忍辱负重,懂利用网络资源,下面几个80后很有代表性,我将他们的故事整理成文字,用第一人称表述。
大学生小东的经历:
我去年毕业于汕头大学,今年23岁,专业是国际贸易,我的同学大都当了业务员,未找到工作的也不愿去当工人或文职人员,他们不停地寻找机会。一旦入错了行业,我们学到的专业知识就作废了一切得从零开始,毫无优势,若发现这份工作没发展空间,又要重新入行,跳来跳去,好象各个领域的信息都知道,实际上和万金油一样,什么病都可以派上用场,却什么病也治不好,时间浪费了,做不出一点成绩,我们这些出身寒门的子弟,唯一的资本就是年轻,青春没几年可挥霍,我们入行很谨慎,比南下的盲流明哲。
在众多工种中,最有挑战性的是销售,其次是跟单,这两个职位常常与客户接触,能扩大自己的视野,提高交际能力,能寻找到潜在的商机,我从去年毕业到现在,找了大半年,才找到现在这间国际贸易公司。不怕你笑话,这些所谓的公司有一个很大气的名字,实质是一个小小的办公室,全部员工只有两个翻译、两个业务和老板五人,公司的经营成本非常低,老板通常收到外国汇过来的钱才发货,每一个集中柜能纯赚一万元,老板有五个固定的客源,每月至少能赚五万元,如果手上有两个客户,就可以维持一切的开销了。
我刚入行,只负责帮老板发货和跟单,一个星期只能休息一天,工作量很大,我毫无怨言,对我来说,只要能为将来创业打下基础,就算累死也值得。社会上的人说我们吃不了苦,我就不同意,他们只看到表面,对于我们这些大学生来说,没有前景的工作,我们没有必要去受罪,并不是所有的吃苦都有意义,如果不想开养猪场,就没有必要去帮人家喂猪。人向高处走,我们飞来飞去,就是想飞到有水草的地方。好单位的流动性小,差的单位才留不住人,为什么他们不检讨自己的管理水平呢?遇到问题,就向我们这些弱势的大学生身上推,这很不道德。
我打算工作3-5年,积累了经验和一定的资金,就开始创业,新东方英语的老板俞敏洪说:“大学生一毕业就创业的成功率非常低,往往是凭一股热闹盲目入行,赔了父母的钱之余,还打击了自己的斗志,最后还要灰溜溜地加入了打工的队伍,下次遇到挫折就有阴影了。”我认为他说得很好,他才是真正为我们着想的。国家鼓励大学生创业不过是推卸责任而已,扩招后,国家没能力解决我们的就业问题,唯有出此下策。
平时老板骂我,我低声下气,因为我的翼羽未丰满,我得忍他,甚至拍他的马屁,等我的创业机会成熟,我就会成为他的对手,抢他的市场,我的成功之际,就是他的破败之时,我何必和他争辩是非对错呢?下班后,我也不玩游戏,别以为我们这一代人只会沉迷网络,我常常看古代经商的书藉,吸取古人的智慧,我发现今人的思维不如古人,古人的商业文化和策略比今人超前。我学会小车,就有更多的机会帮老板开车,多方面接近老板的客户,我的同学不想做一辈子的打工仔,他们也在策划着将来,充分地利用身边的人际关系和社会资源
听完这个男大学生的故事,我看到他的宇眉间有一股坚毅的力量,他小小年纪就有明确的目的,懂从多方面吸纳知识,晓分析形势,我对他刮目相看,将来的世界一定是属于他这种有心人的。当我走入女大学生菲菲的内心世界,我更惊叹了。
菲菲的故事:
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